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比赛第一名的财会
员才五百元。他一看就气了，说：“这个活动我又没参加，我凭什么拿奖？”
搞得局办公室主任面红耳赤的，好不尴尬。第一个月领工资时，他发现奖金补贴什么的比工资还要多出一大截，一下子领了三千多，可在财校就一千多块。他想，自己来财政局同样还是副处级领导，同在一个城市，同一个市委市政府领导，怎么相差这么大？慢慢地，他了解了一些
况，不但局里，就是各个科室都有自己的小金库，平时不管是什么节
，局里不但要发资金，还发
鱼
鸭和各种土特产，甚至连大米、食用油、
化气、啤酒白酒都发。局里发了各个科室还相互发。有的大包小包地往家运，还不自禁地编了个顺
溜：“局就是咱妈，科就是咱家；
党胜过妈，国胜过家；没钱跟妈要，没吃从家拿。”
他是分管后勤工作的，后来他还了解到，局办公大楼是个十层高的楼房，下面四层出租给一家大公司做宾馆、酒店、歌舞厅，一年的租金是两百万，可局里一些大大小小的领导天天在里面吃喝玩乐，到
来不但一分钱租金收不到，反而要倒贴几十万。在这个财政局，一个小小的出纳员、办事员，平均一个月都有三千多元的工资资金，他就奇怪了：“在财校，一个有硕士学位的副教授，一个月才拿两千元，你一个小小的中专生，凭什么拿那么多钱？是物有所值么？可你一天上八小时的班，别还
十多个小时呢。”
同事听了好生奇怪，说：“这很正常嘛，单位不一样嘛。”
“什么不一样？同样是在一个市委市政府的领导下。”
陈昌玉不解地问。
“我们财政局有钱，效益好嘛。”
同事们脱而出。
“财政局有钱？是有钱。可这是全市民共同劳动得来的钱，难道是我们财政局这几个挣来的？别把钱挣来了要我们保管，我们保管倒成了爷？”
陈昌玉严肃地说。
财政局的都觉得这个新来的副局长不可理喻，不停地摇，说：“你刚来，不懂，一直都是这样的嘛。”
陈昌玉说：“这事我确实不懂，可我还有更不懂的呢，你们看，楼下酒店，哪一天没有我们局里的？另外，我了解了一下，还有利用财政的钱给上面送礼。”
陈昌玉这么私下说几句还没什么，可在一次局长办公会上，他正式把这些事给提了出来，搞得那次会议不欢而散，局领导个个对他有意见。这还不说，局里好多福利都要通过后勤部门的“灵活
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